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奋斗恰青春逐梦新征程 ——橘子平台官网新材2023年“新秀启航.大学生训练营”成功进行

颁布功夫：

2023-08-21

起源：

作者：

在夏季的蝉鸣中，备受瞩主张千禧一代正式踏入职场。7月21日-8月11日，为期半个多月的大学生训练营圆满收官。通过系统进建、实际，20余名橘子平台官网萌新们将奔赴公司各部门，在各自的岗位上潜心钻研，将所学使用于实际工作中，为实现公司及幼我事业挥洒青春热血。

让我们一路回首训练营的杰出时刻！

开营典礼，扬帆起航

7月21日上午9时，大学生训练营在公司研发办公楼十楼橘子平台官网大讲堂会议室正式启动。公司党委副书记、总经理朱亦斌出席开营典礼并做带头讲话。朱亦斌结合自身经历，活泼分享若何从一名大学毕业生逐步蜕变的心路过程。说话诚心、浮夸天然、充斥激情，并向学员们提出三点进展：一是乐于转变，融入企业；二是敢于实际，加强能力；三是敢于进取，有所作为。

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通识培训，全“新”全意

本次训练营得到有关部门的大力支持，结合学员阶段特点，于7月21日-22日发展了为期2天的通识类课程培训�？纬檀涌翁狻⒛谌荨⒔彩Φ雀骰方谘细裆秆�，涵盖公司企业文化、安全基础知识、6S治理、员工守则、产品介绍、拉伸基础工艺专题，并携带学员们参观安全警视厅、公司厂史馆、产品馆。培训实现后，学员们别离参与了安全出产专题知识线上答题及应知应会知识考试，援手各人尽快实现角色转变，迎接新的挑战。

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一线炼金，思学践行

“一位带教教员、一份实习要求、一篇实习幼结……”7月24日上午实习交代活动中，公司党委副书记、董事、橘子平台官网学院院长张家安、人力资源部部长秦善梅别离向有关实习单元掌管人解说了实习主张，明确了实习要求及内容，指出了有关实习当苦衷项。为保障车间实习的成效，橘子平台官网学院、人力资源部结合岗位及有关部门定见，为学员们量身定造人手一份的《实习要求》，使得本次实习更有针对性、实效性。

为期12天的车间实习过程中，学员们在履历一线车间员工日常工作的同时，在车间主管、班长当真而又耐心地教授下，相识并熟悉了产品基础工艺、出产造作过程、瓢荼鹞理过程、安全要求等方面知识技术，与前辈们互换互鉴，共同成长。

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破冰之旅，青春碰撞

为援手橘子平台官网萌新们急剧破冰、加强团队凝聚力，公司为学员们筹备了一场“体力与智慧兼具”的团队拓展训练。学员们通过组队实现多项趣味团队较量。幼组成员们集思广益，共同努力，在“你追我赶”的较量过程中，感触到团队力量带来的无限可能。在赛场上各人纵情享受着携手并肩得到成功后的喜悦与满足，一阵阵欢声笑语与掌声，一双双紧握的双手，一个个飞奔的身影，只为共同指标而不懈致力。学员们联结一致，在实现工作和挑战的同时，收成欢乐、交谊，懂得合作、互助。

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倾听“新”声，从“心”启程

8月11日下午橘子平台官网学院、人力资源部组织召开新进大学生座谈会�；嵋橛晒镜澄笔榧恰⒍隆㈤僮悠教ü偻г涸撼ふ偶野仓鞒�，公司党委书记、董事长黄琼宜，党委委员、副总经理李丰奎，纪委书记、监事会主席李阳及有关部门掌管人与来自技术研发、设备治理、出产造作等部门、分公司、子公司的29名新进大学生欢聚一堂，面对面互换，共话将来发展。大学生们逐一讲话，安身本职岗位分享入职感想、收成及下一步致力方向，纷纷暗示感触到了橘子平台官网各人庭的温暖，并积极建言献策，敞开心扉、畅所欲言。

史恩台学长结合自身经历，分享四点经验与感悟：一是急剧转变角色，调整好心态；二是坚持不懈的进建，将知识与实际相结合，不休索求；三是对峙实事求是的工作，收成意想不到的成效；四是学会团队沟通与合作。

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座谈会的最后，公司辅导对新员工们赐与谆谆嘱托和殷切但愿。

纪委书记、监事会主席李阳就若何扣好、扣紧清廉从业的第一�？圩佣孕略惫ぬ岢鋈愕�：一是明职责，守端正；二是善作为，敢担任；三是知敬畏，守底线。

党委委员、副总经理李丰奎结合自身经历，鼓含深情的向新员工分享了幼我若何从一名通常管帐成长蜕变为公司副总经理的心路过程。激励新员工多一份耐心、多一份耐力、多一份对峙，在当真工作的同时多向公司提出切实可行的定见与建议，走好自己的职业路路。

党委书记、董事长黄琼宜发自肺腑地向在场的新员工解读选择实体经济的正确性，选择橘子平台官网新材的正确性，并给各人提出“一个定位、三个维持”的建议：找准幼我职业发展定位；在工作中始终维持进建心灵、维持激情活力、维持定力韧劲。激励各人遇到难题要学会克服，切忌心浮气躁。

青年，是英姿飒爽，是萎靡不振，是满载妄想，是迎难而上。在将来的工作中，但愿新进大学生们传承弘扬橘子平台官网工匠心灵，肩负时期赋予青年人的使命，为公司发展贡献自己的一臂之力，为公司发展立新功！

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